Warning: Use of undefined constant post - assumed 'post' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/adlinoapp/public_html/wp-content/themes/moshaver/single.php on line 2
الزامات قانونی پیمانکار در مقابل کارفرما - پیمانکار ملزم به انجام چه کارهایست؟ | عدلینو

الزامات قانونی پیمانکار در مقابل کارفرما

پیمانکار چه حقوقی نسبت کارفرما به دارد؟ و بالعکس؟

وی باید چه نکاتی را رعایت کند؟

شرایط پیمان چیست؟

در شرایط عمومی پیمان، شروطی وجود دارد که عدم اجرای هر یک به تنهایی می‌تواند موجب فسخ پیمان گردد که در فصل دوم شرایط عمومی پیمان تحت عنوان تأییدات و تعهدات پیمانکار این شروط به وضوح دیده می‌شود. بر اساس ماده 16 شرایط عمومی پیمان، موارد ذیل را پیمانکار تأیید می‌نماید:

وظایف پیمانکار چیست؟

–  تمام اسناد و مدارک موضوع ماده 2 موافقت نامه را مطالعه نموده و از مفاد آن کاملاً آگاه است.

–  نسبت به تأمین نیروی انسانی مورد نیاز و تدارک مصالح، تجهیزات، ماشین آلات و ابزار اجرای کار طبق مشخصات در محل یا از نقاط دیگر اطمینان یافته است.

–  محل اجرای کار را دیده و بررسی کرده است و از … اطلاع یافته است.

–  از قوانین و مقررات مربوط به کار، بیمه اجتماعی، مالیات‌ها، عوارض و دیگر قوانین و مقررات که تا تاریخ تسلیم پیشنهاد معمول و مجرا بوده است، کاملاً مطلع بوده و متعهد است که همه آنها را رعایت کند. در هر حال مسئولیت عدم رعایت قوانین و مقررات یاد شده بر عهده پیمانکار است.

به هر حال پیمانکار تأیید می‌نماید که هنگام تسلیم پیشنهاد، مطالعات کافی انجام داده و هیچ موردی باقی نمانده است که بعداً در مورد آن استناد به جهل خود نماید.

الزامات قانونی پیمانکار در مقابل کارفرما

تعهدات پیمانکار چیست؟

–  پیمانکار متعهد است که عملیات موضوع پیمان را به وسیله افرادی که در کار خود تخصص و تجربه کافی دارند، انجام دهد.

–  تأمین نیروی انسانی مورد نیاز و محل سکونت مناسب، آب آشامیدنی و روشنایی کافی برای آنها به عهده پیمانکار است.

–  کارکنان ایرانی کارگاه باید دارای شناسنامه و کارکنان بیگانه باید دارای پروانه اقامت و اجازه کار باشند.

–  پیمانکار نباید کارکنان شاغل کارفرما، وزارتخانه، سازمان‌ها و شرکت‌های دولتی و شهرداری‌ها را بدون اجازه مسئولین ذی ربط استخدام نماید. همچنین وی باید از به کار گماشتن اشخاصی که استخکدام آن‌ها از نظر اداره وظیفه عمومی مجاز نیست، خودداری کند.

–  پیمانکار متعهد است که دستمزد کارگران خود راطبق قانون کار مرتباً پرداخت کند. در صورتی که در پرداخت دستمزد کارگران تأخیری پیش آید، مهندس مشاور به وی اخطار می‌کند. در صورت استنکاف، با حضور نماینده پیمانکار از محل مطالبات پیمانکار پرداخت می‌شود.

  • در صورت عدم اجرای شروط موجود در شرایط عمومی پیمان، ممکن است پیمان فسخ گردد.
  • وی هنگام تسلیم پیشنهاد مطالعات کافی را باید انجام دهد و هیچ موردی باقی نماند.

مشاوره حقوقی

مطالب مشابه
۱۴۰۰-۰۹-۱۷ | جرایم علیه اشخاص | اشکان پام

پرودنده قتل آرمان و غزاله قسمت دوم

قتل آرمان و غزاله
۱۴۰۰-۰۹-۱۷ | جرایم علیه اشخاص | اشکان پام

پرونده قتل آرمان و غزاله قسمت اول

قتل آرمان و غزاله
  • دیدگاهتان فقط و فقط در رابطه با همین مطلب باشد.
  • لطفا از تایپ فینگلیش بپرهیزید. در غیر اینصورت دیدگاه شما بررسی نخواهد شد.
  • هدفتان از ارسال دیدگاه تبلیغ یا بک لینک نباشد. در غیر اینصورت دیدگاه حذف می شود.
  • به دیگر توهین و اهانت نکنید.
دیدگاه ها
اشتراک
من را مطلع کن
guest
0 نظرات
Inline Feedbacks
View all comments
راه های ارتباطی ما

شماره تماس : 02134567878

ایمیل : info@moshverOnline.com

دانلود اپلیکیشن

برنامه های مورد نیاز خود را دانلود کنید تا در سریعترین زمان به مشاورین آنلاین ما دسترسی داشته باشید.

اپلیکیشین کاربران

دانلود برنامه از سیب ایرانی

اپلیکیشین مشاوران

دانلود برنامه از سیب ایرانی

ویژگی های اپلیکیشن عدلینو

عضویت در خبرنامه

برای دریافت تازه ترین ها اولین نفر باشید

[gravityform id="2" title="false" description="false" ajax="true"]

© تمامی حقوق این سایت محفوظ می باشد. طراحی سایت اختصاصی طراحی اپلیکیشن